Prečítajte si, ako EÚ a Európsky parlament bojujú za práva žien a zlepšujú rodovú rovnosť v práci, v politike a iných oblastiach.
Ako EÚ bojuje proti nerovnostiam?
Európska únia sa už od svojich počiatkov snaží o vytvorenie sociálneho rozmeru Európy a dosiahnutie rovnosti medzi mužmi a ženami. Otázky rodovej rovnosti sú obsiahnuté vo všetkých jej politikách, hovorí sa tomu gender mainstreaming.
EÚ prijala právne predpisy, vydáva odporúčania, vymieňa osvedčené postupy a poskytuje finančné prostriedky na podporu činnosti členských štátov. Politiku EÚ v oblasti rodovej rovnosti pomáhali formovať aj rozhodnutia Európskeho súdneho dvora. Európsky parlament pravidelne prijíma iniciatívne správy o rodovej otázke a požaduje väčšie úsilie na zlepšenie rodovej rovnosti.
Európsky parlament bol vždy veľmi aktívny pri dosahovaní rovnosti medzi mužmi a ženami a má stály výbor pre práva žien a rodovú rovnosť. Parlament každý rok 8. marca oslavuje Medzinárodný deň žien a organizuje rozličné podujatia na zvyšovanie povedomia o týchto otázkach.
Rodová rovnosť na pracovisku
V roku 2019 EÚ schválila nové pravidlá týkajúce sa dovolenky súvisiacej s rodinou a starostlivosťou o rodinných príslušníkov. Cieľom je stimulovať otcov, aby čerpali rodinnú dovolenku a aj týmto smerom podporovať zamestnanosť žien.
-
Pravidlá ohľadne zamestnaneckého pomeru (vrátane rovnakej mzdy, sociálneho zabezpečenie, pracovných podmienok a boja proti obťažovaniu).
-
Pravidlá pre samostatne zárobkovo činné osoby.
-
Právo na materskú, otcovskú a rodičovskú dovolenku.
Parlament tiež žiada, aby sa prijali konkrétne opatrenia na zmiernenie rozdielov v odmeňovaní žien a mužov, ktoré boli v roku 2017 v priemere 16% v EÚ, a rozdielov v dôchodkoch, ktoré v roku 2017 dosiahli 35,7%. Vyzval tiež na prijatie opatrení na riešenie chudoby žien, keďže ženám hrozí riziko chudoby viac ako mužom.
Veľké rozdiely medzi mužmi a ženami pretrvávajú v digitálnom sektore. V tejto oblasti študuje menej žien a majú nedostatočné zastúpenie na trhu práce. V roku 2018 prijal Európsky parlament uznesenie, kde vyzval krajiny EÚ, aby zaviedli opatrenia na zabezpečenie úplnej integrácie žien do IT odvetví IT a podporovali vzdelávanie a odbornú prípravu žien v IT, vede, technológiách, inžinierstve a matematike (tzv. STEM odvetvia).
Ako predchádzať násiliu na ženách
EÚ bojuje proti násiliu na ženách rôznymi spôsobmi. Parlament opakovane požadoval stratégiu EÚ na posilnenie politiky v tejto oblasti. Chce tiež uzavrieť pristúpenie EÚ k Istanbulskému dohovoru a taktiež žiada, aby ho ratifikovali ho všetky členské štáty.
Okrem toho upozornil na potrebu bojovať proti špecifickým formám násilia vrátane sexuálneho obťažovania, obchodovania s ľuďmi, nútenej prostitúcie, mrzačenia ženských pohlavných orgánov, sledovania a násilia online.
V roku 2014 udelil Európsky parlament Sacharovovu cenu za slobodu myslenia konžskému gynekológovi Dr. Denisovi Mukwegeovi, ktorý pomáha tisíckam žien a dievčat, ktoré boli znásilnené gangami v Konžskej demokratickej republike a bojuje za dôstojnosť žien, spravodlivosť a mier v jeho krajine.
Práva žien v ostatných oblastiach
Parlament opakovane vyzýval Komisiu, aby prepojila otázky rodovej rovnosti s oblasťami obchodu, rozvoja, poľnohospodárstva, zamestnanosti a migrácie.
V roku 2016 prijal uznesenie, kde žiada všeobecné usmernenia o rodovej rovnosti v rámci širších reforiem v oblasti migračnej a azylovej politiky.
V správe prijatej v roku 2018 poslanci požadovali, aby sa rodovo citlivejší prístup zohľadňoval aj v politike na ochranu klímy s cieľom posilniť postavenie žien a chrániť najzraniteľnejšie skupiny.
Podľa ďalšieho uznesenia prijatého v roku 2018 musia všetky obchodné dohody EÚ obsahovať záväzné a vynútiteľné ustanovenia na zabezpečenie dodržiavania ľudských práv vrátane rodovej rovnosti.
Ženy v politike
Európsky parlament opakovane vyzýval k rodovej rovnosti v politike a presadzoval rovnakú účasť žien na rozhodovacích procesoch na všetkých úrovniach.
V správe prijatej v januári 2019 Parlament vyzval európske politické strany, aby do orgánov riadiacich Európsky parlament v deviatom volebnom období navrhli ženy aj mužov. V novom Európskom parlamente, ktorý svoju činnosť oficiálne začal v júli 2019, je viac žien ako kedykoľvek predtým. Dnes predstavujú 41% poslancov EP, na konci predchádzajúceho obdobia ich bolo 36,5%.