Warning: Trying to access array offset on false in /data/a/7/a798375f-9c68-41b3-a6a5-440490c15a63/noviny.sk/sub/europske/wp-content/plugins/taqyeem/taqyeem.php on line 611
Nadácia Milana Šimečku hľadá výkonnú riaditeľku / výkonného riaditeľa

Nadácia Milana Šimečku hľadá výkonnú riaditeľku / výkonného riaditeľa

Nadácia Milana Šimečku vznikla vo februári 1991 a aj preto patrí medzi najstaršie mimovládne organizácie na Slovensku. Nesie meno človeka, ktorý bol v bývalom Československu významným disidentom, mysliteľom, filozofom a spisovateľom. Krátko po jeho smrti sa jeho priatelia (Martin Bútora, Juraj Flamik, Fedor Gál, Miroslav Kusý, František Mikloško, Peter Tatár a Peter Zajac) rozhodli založiť inštitúciu, ktorej cieľom je podnecovať a podporovať aktivity smerujúce k rozvoju demokracie, kultúry, tolerancie a občianskej spoločnosti.

A práve teraz hladujú výkonnú riaditeľku / výkonného riaditeľa na dobu neurčitú, plný úväzok od septembra 2015. Miesto prace by bolo vykonávane v kancelárii nadácie na Panenskej 4 v Bratislave (prípadne aj v kombinácii s iným miestom výkonu)

Náplň práce

  • spoločne s programovým riaditeľom zodpovedá za celkový chod organizácie v súlade s misiou, strategickým plánom a platnou legislatívou;
  • komunikuje so správnou a dozornou radou;
  • zodpovedá za ekonomickú, personálnu a administratívnu agendu a efektívne hospodárenie organizácie;
  • pripravuje a zodpovedá za finančné plánovanie, rozpočet, ročnú účtovnú závierku a audit organizácie;
  • dozerá na priebežné plnenie finančného plánu, čerpanie rozpočtov projektov a prípravu finančných správ pre donorov;
  • schvaľuje a realizuje hlavné finančné operácie;
  • komunikuje s účtovníkom;
  • podieľa sa na personálnej politike organizácie (vedenie 15-členného tímu, prijímanie nových zamestnancov, realizácia hodnotiacich rozhovorov, odmeňovanie, riešenie interpersonálnych záležitostí);
  • zúčastňuje sa na spoločných poradách tímu a konzultuje s projektovými manažérmi podľa ich potrieb;
    reprezentuje organizáciu navonok.

Požiadavky

  • stotožnenie sa s ľudskoprávnymi východiskami a prioritami organizácie;
  • vysokoškolské vzdelanie;
  • skúsenosť s riadením organizácie je výhodou;
  • skúsenosť s prácou v mimovládnom sektore je výhodou;
    manažérske zručnosti a osobnostné predpoklady potrebné pre riadiacu pozíciu;
  • flexibilita a dobrá znalosť anglického jazyka;
  • znalosť ďalších jazykov je výhodou;
  • reprezentatívne vystupovanie.

V prípade záujmu o túto pozíciu sa môžete prihlásiť do 20. júla 2015. Viac informácii na oficiálnej stránke TU.  

Pre spravodajský portál EuropskeNoviny.sk spracoval Miroslav Hajnoš

O Miroslav Hajnoš

Odporúčame pozrieť

albansko

Albánsko otvorilo posledný klaster v prístupových rokovaniach do EÚ

Albánsko v pondelok otvorilo v prístupových rokovaniach do Európskej únie (EÚ) posledný piaty klaster. V …

Pridaj komentár

Vaša e-mailová adresa nebude zverejnená. Vyžadované polia sú označené *

CAPTCHA ImageChange Image

Táto stránka používa Akismet na obmedzenie spamu. Zistite, ako sa spracovávajú údaje o vašich komentároch.

Consent choices